建所30年来，周五全员例会是岳成所坚持最好的一项制度。从建所之初，至今30年从未中断过，已经是岳成所的金规铁律！
会议议程没有更大变化，几乎是格式化进行，只要坚持下去，打造百年品牌大所毫无问题！
周五例会是全所律师的交流平台，让岳成所凝神：统一思想，统一认识，统一动作；聚气：讨论决策，达成共识，同步进展。岳成所很多制度和文化建设内容都是在周五例会的讨论学习中形成的。
一、本周新出台的法律法规及司法解释。
八、业务总监：
3、专业知识讲解。
三十年文化建设，沉淀出岳成所的文化底蕴，奠定了岳成所的理论基础，筑牢了岳成所的根基！
岳成所文化建设清单：
1、六大纲领 所有这些，都在透视着岳成所的文化！ 一个律师所的成功，首先是文化的成功！ 成功自有成功的道理！
2、六个自信
3、核心理念、核心价值观、核心使命、愿景
4、所训
5、家训
6、所徽
7、所歌
8、所旗
9、五大口号
10、五副对联
11、仪容仪表要求
12、宣传片
13、所刊、专刊
14、大小简介
15、手提袋
16、公益事业
17、画廊及墙上的名言警句
18、照片墙
19、全员考评制度
20、后备干部制度
21、周一干部早会
22、周五全员例会
23、工间操
24、每周一次业务培训
25、每周一次法律大讲堂
26、1月6日所庆
27、每年一度的全所职业培训
28、党建
29、党的生日全所聚餐
30、年年举办纪念岳飞诞辰活动
31、家族律师集训
32、律师世家
